Moje kompetencje

Za prawdziwymi liderami stoi wiarygodność, która buduje zaufanie współpracowników, a przywództwo to nie jest przywilej, tylko zobowiązanie honorowe wobec całego zespołu i jego działań – podkreśla Wojciech Wereszko, trener i mentor w PRP w rozmowie z Anną Bichtą i Małgorzatą Polak dla Rozwijamy.edu.pl.

fot. Fotolia.com

Co to znaczy być liderem? Jak sama nazwa wskazuje, to ktoś wyposażony w kompetencje przywódcze, kto potrafi i chce prowadzić innych. To osoba, która wie dokąd zmierzać i jak tam dotrzeć. To człowiek, który umie zainspirować do działania i pociągnąć za sobą innych.

fot. Fotolia.com

Na hasło „działalność społeczna” zazwyczaj pojawia się skojarzenie ze zbieraniem pieniędzy na chore dzieci. A przecież aktywność na rzecz innych ma wiele innych wymiarów i daje ogromne pole do rozwoju zarówno osobistego, jak i zawodowego.